5 agents de distribution du magazine intercommunal H/F

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💼 Emploi saisonnier | 📍Itinérant| 🎯 Catégorie C | 🕜 Temps complet : 35h/semaine

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La Communauté d’Agglomération Gaillac-Graulhet (entre vignoble et bastides) est l’une des 3 agglomérations du département du Tarn, en cœur d’Occitanie.

Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants. Regroupant 56 communes et 850 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie.

FONCTION PRINCIPALE & CONTEXTE

Dans le cadre de la diffusion de son magazine « Reggards » auprès des habitants du territoire, la collectivité recrute 5 agents de distribution du magazine intercommunal saisonniers motivé.e.s et autonomes, pour une durée de 3 semaines.

MISSIONS PRINCIPALES

Au sein du service communication, vous participez activement à la diffusion de l’information publique locale. À ce titre, vous serez chargé(e) de :

  • Préparer votre tournée (récupération de votre véhicule de service, des journaux et du matériel ; chargement et organisation des documents).
  • Déposer les magazines dans les boîtes aux lettres des habitants à l’aide de l’application de cartographie dédiée, installée sur le smartphone mis à disposition.
  • Identifier les zones de distribution sur la cartographie et assurer le suivi de votre activité (quantités distribuées, signalement des difficultés).
  • Adapter votre mode de distribution selon les secteurs :
  • Zones rurales : distribution principalement en véhicule
  • Zones urbaines : stationnement du véhicule sur des points définis puis distribution à pied dans les rues à l’aide d’un chariot
  • Respecter les consignes de diffusion et les délais impartis
  • Être en capacité de répondre aux habitants en cas de sollicitation (informations de base sur le magazine et la collectivité)

Organisation des tournées

  • Un point de suivi hebdomadaire sera organisé chaque lundi avec votre référent communication au siège de Técou, afin d’échanger sur l’avancement des tournées et ajuster l’organisation si nécessaire.
  • Les véhicules de service pourront être récupérés et déposés quotidiennement sur l’un des sites de référence suivants : Rabastens, Gaillac, Técou selon la tournée confiée.

Moyens mis à disposition

Pour faciliter vos missions, vous disposerez de :

  • Un véhicule de service
  • Un smartphone professionnel
  • Un chariot pliable pour les zones piétonnes
  • Une application de cartographie interne

PROFIL

Dans le cadre de cette mission, des déplacements sont inhérents au poste. Le permis B, avec minimum 2 ans de conduite est obligatoire avec une aisance dans la conduite. Vous avez idéalement une première expérience dans la livraison.

Sérieux.se et rigoureux.se, vous êtes autonome dans la réalisation de vos missions.

Vous êtes fiable et savez remonter les informations en cas de problème lors de votre tournée.

Bonne condition physique indispensable (marche prolongée, port de charges, tournées à pied en zones urbaines).

CONDITIONS D’EXERCICE

  • Nombres d’heures hebdomadaires : temps complet 35h hebdomadaire du lundi au vendredi de 09h à 17h.
  • Lieu d’affectation : Técou
  • Cadre d’emploi : Catégorie C
  • Poste ouvert aux contractuels : CDD de 3 semaines.
  • Date de prise de poste souhaitée : 15 juin 2026.
  • Rémunération : Statutaire + IFSE (+ RIFSEEP, CET, CNAS, CIA, mutuelle et prévoyance sous condition)

Lettre de candidature + C.V. à adresser à :

📩 Par mail :

recrutement.rh@gaillac-graulhet.fr

📫Par courrier :

Monsieur Christophe GOURMANEL, Président

Communauté d’Agglomération Gaillac-Graulhet

Le Nay Técou -BP80133- 81604 Gaillac

Travailleurs handicapés :

Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.