CHAUFFEUR RIPEUR

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Poste de fonctionnaire – Catégorie C – Grade : Adjoint technique

 sans exclure les candidatures du personnel contractuel

DATE DE CLOTURE DES CANDIDATURES : 25/08/2022

DATE DE RECRUTEMENT SUR POSTE : Dès que possible

La Communauté d’Agglomération Gaillac-Graulhet (entre vignoble et bastides) est l’une des 3 agglomérations du département du Tarn, en cœur d’Occitanie. Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants. Regroupant 59 communes et 850 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie.

Fonction principale :

Principalement, vous assurez la conduite d’un véhicule poids lourd, de type benne à ordures ménagères, et/ou assurez la collecte des déchets ménagers et assimilés sur le territoire intercommunal jusqu’aux lieux de valorisation. Vous avez aussi la responsabilité de votre matériel, et assurez des missions polyvalentes.

De façon secondaire, vous assurez les missions de transport, manutention, et livraison au profit des services qui interviennent sur l’espace public (Voirie, Eau potable, Assainissement, …).

Missions et Activités :

Hygiène et sécurité

-Porter, faire porter les équipements de protection individuelle conformes à la réglementation

-Assurer vos missions en toute sécurité (tant pendant la conduite, les manœuvres, ou autres), et s’assurer de la sécurité de l’équipage

-Respecter le fonctionnement interne du service

-Respecter les protocoles de sécurité sur les sites de transfert ou unité de valorisation

-Alerter sur les dysfonctionnements Hygiène et Sécurité constatés

Conduite

-Respecter le code de la route

-Respecter les plannings de collecte

-Informer les incidents de collecte durant la tournée à votre supérieur hiérarchique (travaux, stationnements gênants, accrochage avec un autre véhicule, … )

-Renseigner les tableaux de bords du service

Activité ripeur

-Respecter les règles de sécurité

Collecter les déchets présents autour des points d’apport volontaire, conformément au flux collecté

-Signaler un refus de collecte en l’explicitant et en mentionnant une localisation précise

-Repositionner les contenants de collecte sur leur emplacement d’origine

Entretien du matériel

-Procéder aux vérifications réglementaires de votre véhicule avant chaque collecte (niveaux d’huile, éclairage, pneumatiques, dispositif de sécurité de la benne, … )

-Assurer le nettoyage total du véhicule (intérieur et extérieur) au minimum 1 fois/semaine

-Assurer l’entretien mécanique courant (graissage, filtre à air, …) au minimum 1 fois/semaine

-Effectuer le plein de carburant et d’adblue pour votre véhicule afin d’assurer convenablement la collecte suivante

-Signaler à votre supérieur toute anomalie sur votre véhicule

Autres activités occasionnelles

-Participer aux projets du service

-Faire des propositions pour l’amélioration des circuits ou la création de nouvelles tournées

-Participer occasionnellement au lavage des conteneurs

-Assurer ponctuellement le déchargement et la livraison du matériel de collecte

-Participer exceptionnellement aux convoyages des véhicules pour les révisions, entretiens, ou réparations auprès de garagistes spécialisés

-Véhiculer le message de la prévention et de la valorisation des déchets auprès des usagers

-Signaler les éventuels dysfonctionnements liés à la collecte des déchets (dépôts sauvages, encombrants, …

Profil recherché :

– Expérience similaire dans le domaine

-Connaissance de la fonction publique et sens du service public

-Diplôme Exigé : Permis poids lourd (C) valide

Savoir-être :

-Autonomie

-Rigueur

-Courtoisie

-Diplomatie

-Discrétion

Savoir-Faire :

-Collecter des déchets ménagers et assimilés

-Connaître les circuits de collecte

-Maîtriser la conduite poids lourds et les spécificités liées aux bennes à ordures ménagères (BOM)

-Connaître les bases liées à l’entretien courant des BOM

-Etre en capacité de remonter les problèmes techniques du véhicule au gestionnaire de flotte

-Vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement

-Observer les rues, les véhicules

-Respecter les usagers et éviter les nuisances sonores, etc. 

-Mettre en œuvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule

-Effectuer à la source un contrôle de premier niveau des déchets collectés

-Appliquer la procédure relative aux déchets non conformes et le signaler à sa hiérarchie

-Signaler à sa hiérarchie la présence de dépôts sauvages et les difficultés rencontrées

-Vérifier le bon état et le fonctionnement des équipements de collecte

Savoir :

-Méthodes et techniques de bascule

-Fonctions élémentaires des appareillages de collecte

-Techniques de manutention et d’habilitation

-Procédures et signalétiques des points d’apport volontaires

-Procédures, protocoles de transport, points et organisation de la collecte

-Réglementation sécurité et typologie des risques

-Propriétés et dangerosité des déchets

-Recommandation 437 (R437)

-Typologie des différents déchets et emballages

-Protocoles de tri

-Matériels de conteneurisation

Conditions d’exercice :

– Nombre d’heures hebdomadaires : temps complet, 35 heures (sur 5 jours)

– Téléphone portable mis à disposition

– Lieu d’affectation : Gaillac (81600) ou Graulhet (81300)

Rémunération : Statutaire +IFSE

CET, CNAS, CIA, mutuelle et prévoyance

Lettre de candidature + C.V. à adresser à :

par mail :

recrutement.rh@gaillac-graulhet.fr

par courrier :

Monsieur Paul SALVADOR, Président

Communauté d’Agglomération Gaillac-Graulhet

Le Nay Tecou -BP80133- 81604 Gaillac

Renseignements :

Mme Patricia LAFOND à patricia.lafond@gaillac-graulhet.fr

Travailleurs handicapés :

Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.